Application de l'analyse transactionnelle pour évaluer la motivation et l'environnement dans une unité de police

Contenu principal de l'article

Paulo Ayran da Silva Bezerra
Renato Rosenbluth
Denise Dumke de Medeiros

Résumé

Le présent travail vise à présenter le concept d'Analyse Transactionnelle et sa possible application dans l'évaluation de la motivation et de l'environnement de travail avec un accent sur la fonction publique et plus spécifiquement dans la sphère policière. En ce sens, certaines théories et concepts sur la motivation et le leadership sont présentés, ainsi que la relation entre les leaders et les suiveurs trouvée dans la littérature. Enfin, les analyses et les résultats d'une application pratique réalisée à travers un test effectué avec des serveurs d'une unité de la police fédérale de la ville de Brasília/DF sont divulgués.

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Biographies de l'auteur-e

Paulo Ayran da Silva Bezerra, Polícia Federal, Brasília-DF, Brésil / Papilloscopiste Police Fédérale

Diplômé en traitement de données de la Faculdade Alvorada de Brasília, post-gradué en technologie de l'information et géotraitement par le Centre intégré de planification territoriale - CIORD de l'Université de Brasilia, post-gradué en résolution des conflits sociaux et environnementaux par le Centre pour le développement durable - CDS de l'Université de Brasilia et diplômé en gestion publique de l'École nationale d'administration publique - ENAP/MPOG, il a travaillé avec le ministère de l'Environnement dans la gestion des politiques publiques visant à faire face aux imprévus résultant d'accidents environnementaux causés par des marées noires. Au Département de la police fédérale, responsable du domaine des statistiques, chef du conseil consultatif, chef de la division des documents de sécurité, directeur suppléant de l'Institut national d'identification et a été chef de projet du registre de l'identité civile - RIC jusqu'en décembre 2011.

Renato Rosenbluth, Polícia Federal em Brasília-DF, Brésil / Agent de la police fédérale

Diplômé en génie électrique avec spécialisation en télécommunications de l'Université d'État de Rio de Janeiro, Master en ingénierie de production de l'Université fédérale de Pernambuco, agent de la police fédérale depuis 2007 et actuellement chef du service de planification de la direction de l'administration et de la logistique de la police.

Denise Dumke de Medeiros, Universidade Federal de Pernambuco, Recife-PE, Brésil / Professeur ordinaire au Département d'ingénierie de production Groupe de recherche PLANASP

Diplômé en Administration des Affaires de l'Université Fédérale de Santa Catarina, Master en Ingénierie de Production de l'Université Fédérale de Santa Catarina et Doctorat en Ingénierie de Production - Institut National Polytechnique de Grenoble (France). Il a fait son post-doctorat au Canada, à l'Université du Québec à Trois-Rivières. Elle est professeure agrégée IV à l'Université fédérale de Pernambuco. Il a une expérience dans le domaine de l'ingénierie de production, avec un accent sur la gestion de la qualité, travaillant principalement sur les sujets suivants : compétitivité, productivité, systèmes de gestion de la qualité, qualité de service et planification stratégique.

Comment citer

Application de l’analyse transactionnelle pour évaluer la motivation et l’environnement dans une unité de police. Revue Brésilienne des Sciences Policières, Brasília, Brasil, v. 13, n. 9, p. 235–263, 2022. DOI: 10.31412/rbcp.v13i9.579. Disponível em: https://periodicos.pf.gov.br/index.php/RBCP/article/view/579. Acesso em: 6 sept. 2026.

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